Durante uma aula de Educação Física, a turma do 6º ano jogava queimada. Em um lance, dois colegas discutiram…
Publicado por Alexandre Lombardi dos Santos, fundador do GeraProva
Construir, coletivamente, procedimentos e normas de convívio que viabilizem a participação de todos na prática de exercícios físicos, com o objetivo de promover a saúde.
Fonte: Base Nacional Comum Curricular (MEC).Questão
Durante uma aula de Educação Física, a turma do 6º ano jogava queimada. Em um lance, dois colegas discutiram porque um afirmou que a bola “pegou” e o outro disse que foi “fora”. As vozes aumentaram, outros alunos começaram a tomar partido e o jogo parou. O professor lembrou um cartaz que a escola usa em situações de conflito, parecido com a imagem: um adulto intervém enquanto um estudante se afasta irritado, mostrando que o problema pode interromper a atividade. O professor quer retomar a aula sem ignorar o que aconteceu. Ele também sabe que, para a turma jogar bem e com segurança, precisa existir um combinado de convivência que ajude a resolver desentendimentos de forma justa, evitando empurrões, ofensas e exclusões. Com base no texto e na imagem, identifique a atitude do professor que melhor contribui para resolver o conflito e manter a participação de todos na prática corporal.
- A) Deixar a discussão seguir até que um peça desculpas espontaneamente.
- B) Retirar os dois do jogo e manter o restante sem explicação para evitar atraso.
- C) Punir a turma inteira com corrida extra para que ninguém discuta novamente.
- D) Fazer uma roda de conversa e retomar regras combinadas para reintegrar os colegas ao jogo.
- E) Escolher sempre os mais habilidosos para jogar, reduzindo chances de atrito.
✅ Resposta correta: alternativa D
Resolução passo a passo
- Leia com atenção o contexto. Houve um conflito entre dois alunos sobre um lance de queimada (bola que pegou ou foi fora). A discussão cresceu, outros alunos tomaram partido e a aula parou. O professor quer retomar a atividade sem ignorar o problema e precisa de um combinado de convivência que resolva desentendimentos de forma justa.
- Identifique o que a questão pede. Ela pergunta qual atitude do professor melhor contribui para resolver o conflito e manter a participação de todos na prática corporal. Ou seja, a resposta correta precisa reunir três elementos: tratar o conflito, envolver a turma e preservar a participação de todos.
- Analise a alternativa D. Fazer uma roda de conversa permite ouvir os dois lados e a turma, sem ignorar o problema. Retomar as regras combinadas dá uma referência justa para decidir o lance e reintegrar os colegas ao jogo. Assim, o conflito é resolvido de forma educativa e todos continuam participando.
- Verifique as alternativas erradas. A alternativa A é errada porque deixar a discussão seguir sem mediação tende a aumentar o atrito e não garante uma solução justa. A alternativa B é errada porque retirar alunos sem explicação exclui e não ensina nada à turma. A alternativa C é errada porque punir a turma inteira gera ressentimento e não resolve a causa do conflito. A alternativa E é errada porque escolher sempre os mais habilidosos exclui parte dos alunos e contraria a ideia de participação de todos.
- Conclusão. A intervenção mediada pelo diálogo e pelas regras combinadas é a atitude que resolve o conflito e mantém todos na prática corporal, como indica o gabarito D.
💡 Dica: Analise a atitude do professor que promove diálogo e regras para resolver conflitos.
Alternativa por alternativa
O aluno acredita que o conflito se resolve sozinho, com um pedido de desculpas espontâneo, sem necessidade de mediação do professor.
O aluno pensa que afastar os envolvidos sem explicação basta para evitar atrasos, sem perceber que isso exclui alunos e não ensina convivência.
Por que engana: Escolher alternativas que ignoram o diálogo ou punem sem explicação, não promovendo a resolução justa do conflito.
O aluno acredita que punir coletivamente inibe novas discussões, ignorando que a punição gera ressentimento e não resolve a causa do conflito.
Valoriza o diálogo e retoma normas coletivas de convívio, reduzindo a escalada do conflito e garantindo que todos possam voltar a participar com respeito.
O aluno entende que reduzir o atrito é escolher sempre os mais habilidosos, sem perceber que isso exclui colegas e contraria a participação de todos.
Raio-X da questão
resolução de conflitos na convivência
avaliacao
compreensão de regras sociais
estude estratégias de mediação e convivência em grupo
Escolher alternativas que ignoram o diálogo ou punem sem explicação, não promovendo a resolução justa do conflito.
saude
empatia
cotidiano
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