Observe o gráfico que mostra a participação de afrodescendentes no mercado de trabalho em 2020. Como a…
Publicado por Alexandre Lombardi dos Santos, fundador do GeraProva
Identificar e analisar as demandas e os protagonismos políticos, sociais e culturais dos povos indígenas e das populações afrodescendentes (incluindo as quilombolas) no Brasil contemporâneo considerando a história das Américas e o contexto de exclusão e inclusão precária desses grupos na ordem social e econômica atual, promovendo ações para a redução das desigualdades étnico-raciais no país.
Fonte: Base Nacional Comum Curricular (MEC).Questão
Observe o gráfico que mostra a participação de afrodescendentes no mercado de trabalho em 2020. Como a inclusão desses grupos pode mudar a dinâmica econômica do Brasil?
- A) Aumentar a competitividade no mercado.
- B) Reduzir a oferta de emprego.
- C) Estabilizar os preços dos produtos.
- D) Aumentar a informalidade no trabalho.
- E) Desvalorizar os salários pagos.
✅ Resposta correta: alternativa A
Resolução passo a passo
- A questão pede que se relacione a participação de afrodescendentes no mercado de trabalho, mostrada no gráfico, com possíveis mudanças na dinâmica econômica do país. A informação central da figura é o peso desse grupo entre os trabalhadores, e o gabarito indica a alternativa A como correta. Passo 2: A inclusão de grupos antes excluídos amplia a oferta de mão de obra diversa e qualificada, com mais pessoas capazes de inovar, empreender e atender diferentes públicos. Isso tende a aumentar a produtividade e a competitividade das empresas e da economia, pois a diversidade de ideias e a disputa por talentos melhoram os resultados. Passo 3: Por que as outras estão erradas: a B está incorreta porque a inclusão de trabalhadores amplia a força de trabalho disponível e o consumo, em vez de reduzir a oferta de emprego. Passo 4: A C está errada porque a inclusão no mercado de trabalho não controla diretamente os preços; esse efeito é indireto e não é a mudança central tratada na questão. Passo 5: A D está errada porque a inclusão formal de grupos historicamente marginalizados tende a reduzir a informalidade, já que amplia o acesso a empregos com carteira assinada. Passo 6: A E está errada porque a inclusão não desvaloriza salários; a maior qualificação e a formalização tendem a elevar a remuneração média e a renda.
💡 Dica: Analise o gráfico e relacione com a economia.
Alternativa por alternativa
A diversidade traz novas ideias e perspectivas.
Pode imaginar que mais trabalhadores disputando vagas reduz a oferta de emprego, confundindo oferta de trabalho com oferta de vagas.
Por que engana: Confundir a inclusão de afrodescendentes com a redução de oportunidades de emprego, acreditando que isso possa diminuir a competitividade.
Pode associar qualquer mudança no mercado de trabalho a efeitos diretos sobre preços, sem perceber que a questão trata da dinâmica produtiva e competitiva da economia.
Pode supor que grupos em situação de desigualdade sempre ficam na informalidade e que incluí-los aumentaria esse quadro, sem relacionar a inclusão com o acesso à formalização.
Pode aplicar a intuição de que mais pessoas no mercado pressionam salários para baixo, sem considerar que qualificação e formalização elevam a remuneração.
Raio-X da questão
inclusão no mercado de trabalho
diagnostico
dinâmica econômica · inclusão social
Estudar a importância da diversidade no mercado de trabalho.
Confundir a inclusão de afrodescendentes com a redução de oportunidades de emprego, acreditando que isso possa diminuir a competitividade.
cidadania_etica
tomada_decisao
cotidiano
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